为全面贯彻落实新时代党的建设总要求，纵深推进中央八项规定及其实施细则精神落地生根，我支部以刀刃向内的勇气开展作风”政治体检”，对照六个”严查摆”、五个”实举措”要求，形成如下问题台账与整改路径。

一、作风”政治体检”报告

（一）思想淬炼维度

1. 理论武装存在”温差”。部分同志对八项规定精神的理解停留于”文件搬家”层面，缺乏”解剖麻雀”式的深研细究。如将”精简会议”简单等同于”减少会议数量”，忽视”提升会议质效”的核心要义，导致工作部署出现”形式化空转”。
2. 斗争精神出现”短板”。个别干部滋生”过关即安”的懈怠心态，对”四风”隐形变异缺乏”显微镜”式洞察力。如将公务接待标准简单理解为”不超标即安全”，忽视”厉行节约”的政治要求。

（二）作风锤炼维度

1. 调查研究陷入”程式化”。存在”预设路线走一圈、经典案例听一遍、总结报告写一遍”的三段式调研，去年某民生项目调研中，群众有效建议采纳率不足45%。
2. 工作落实存在”温差带”。部分工作呈现”会议部署热、过程推进温、结果验收凉”的三段式衰减，重点项目按期完成率未达序时进度。
3. 协同效能产生”内耗点”。部门间存在”铁路警察各管一段”现象，跨部门事项平均流转时间超规定时限2.3个工作日。

（三）廉洁锤炼维度

1. 风险防控存在”盲区”。重点岗位廉政风险点排查覆盖率不足85%，某物资采购项目因流程监管缺失导致报价异常波动。
2. 纪律执行出现”弹性”。近年公务接待超支率虽控制在2%以内，但仍存在”打擦边球”现象，如将超标费用拆分报销。

（四）制度完善维度